koci opiekun zwierząt – behawiorysta

Warszawa, 2023-01-27

Dyrektor Schroniska na Paluchu im. Jana Lityńskiego
ogłasza nabór na stanowisko

koci opiekun zwierząt – behawiorysta
w Schronisku na Paluchu im. Jana Lityńskiego

Do głównych zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku będzie należało między innymi:

– odpowiedzialność za opiekę nad kotami przebywającymi poza klatkami i w klatkach w tym np. zabawa z kotami, przytulanie, obserwacja zachowań kotów, głaskanie, czesanie, dbanie o redukcję bodźców wśród kotów, które są przestraszone, socjalizacja z izolacją,

– praca z kotami lękliwymi, wykazującymi zachowania agresywne w celu ich socjalizacji i przygotowania do adopcji,

– prowadzenie indywidulanych kart pracy ze zwierzęciem, sporządzanie miesięcznych raportów,

– obserwacja zwierząt pod kątem objawów choroby i zgłaszanie wszelkich wątpliwości przełożonemu,

– wykonywanie czynności pielęgnacyjnych,

– wykonywanie innych czynności zleconych przez przełożonego,

Wymagania niezbędne związane ze stanowiskiem pracy:

– wykształcenie kierunkowe (świadectwo ukończenia kursu behawiorysta/ zoopsycholog specjalizacja koty),

– minimum roczne doświadczenie w pracy behawioralnej z kotami,

– empatia i wrażliwość na los zwierząt,

Wymagania pożądane związane ze stanowiskiem pracy:

– umiejętność pracy w zespole,

– wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne,

– umiejętność samoorganizacji pracy na stanowisku,

– umiejętności uczenia się i samorozwoju (szczególnie w zakresie opieki nad zwierzętami),

– wysoka kultura osobista,

– wysokie poczucie odpowiedzialności za powierzone zadania,

Oferujemy:

-pracę w wymiarze 1/1  etatu w oparciu o umowę o pracę na okres 10 miesięcy,

-wynagrodzenie zasadnicze, premia regulaminowa, pakiet socjalny, dodatkowe wynagrodzenie roczne,

Wymagane dokumenty:

-curriculum vitae z przebiegiem nauki i pracy zawodowej,

-list motywacyjny,

-mile widziane referencje,

-dokumenty potwierdzające wymagane wykształcenie i doświadczenie do wglądu na rozmowie kwalifikacyjnej,

Prosimy o dopisanie następującej klauzuli:

„Oświadczenie dotyczące ochrony danych osobowych”

Oświadczam, iż zostałem poinformowany o tym, że:

Administrator

Administratorem danych osobowych przetwarzanych w ramach procesu rekrutacji jest Schronisko na Paluchu im. Jana Lityńskiego z siedzibą w Warszawie, ul. Paluch 2, (02-147) Warszawa,

Inspektor ochrony danych

Kontakt z inspektorem ochrony danych osobowych jest możliwy pod adresem:

e-mail: iod@napaluchu.waw.pl

lub pisząc na adres Administratora z dopiskiem “IOD”

Cel i podstawa przetwarzania

Dane osobowe będą przetwarzane na podstawie Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych – RODO) w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego na podstawie art.6 ust. 1 lit b RODO – podjęcie działań na żądanie osoby, której dane dotyczą, przed zawarciem umowy.

Natomiast inne dane nie wymagane przez pracodawcę  a podane przez kandydata na podstawie zgody (art.6 ust.1 lit a RODO) lub podanie danych szczególnych  na podstawie art. 9 ust. 1 RODO. Zgoda może zostać odwołana w dowolnym czasie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.

Odbiorcy danych osobowych

Dane osobowe wybranego kandydata będą upublicznione w Biuletynie Informacji Publicznej i na tablicy informacyjnej Schroniska na Paluchu im. Jana Lityńskiego w zakresie imienia i nazwiska oraz danych kontaktowych kandydata.

Okres przechowywania danych

Dane zgromadzone w procesie rekrutacji będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacji, nie dłużej jednak niż 2 miesiące po zakończeniu procesu rekrutacji. Następnie dane osobowe będą komisyjnie zniszczone (nie dotyczy danych kandydata, który zostanie zatrudniony w wyniku rekrutacji),

Prawa osób, których dane dotyczą

Osobie, której dane dotyczą przysługuje prawo dostępu do swoich danych osobowych oraz otrzymania ich kopii, żądania ich sprostowania (poprawienia) swoich danych osobowych lub usunięcia, a w przypadku danych przetwarzanych na podstawie udzielonej zgody prawo  do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem. Wniesienie żądania usunięcia danych jest równoznaczne z rezygnacją z udziału w procesie rekrutacji prowadzonym przez Schronisko na Paluchu im. Jana Lityńskiego z siedzibą w Warszawie. Ponadto przysługuje kandydatowi prawo do żądania ograniczenia przetwarzania danych osobowych.

Osobie, której dane dotyczą przysługuje prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych na niezgodne z prawem przetwarzanie jej danych osobowych. Organ ten będzie właściwy do rozpatrzenia skargi z tym, że prawo wniesienia skargi dotyczy wyłącznie zgodności z prawem przetwarzania danych osobowych, nie dotyczy zaś przebiegu procesu rekrutacji,

Informacja o wymogu podania danych

Podanie danych osobowych w zakresie wynikającym z art.22¹ kodeksu pracy jest niezbędne, aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie innych danych jest dobrowolne.  

……………………………………………….

^{Podpis kandydata}

 Sposób składania dokumentów:

1. Osoby zainteresowane prosimy o dostarczenie CV i listu motywacyjnego (napisz nam dlaczego chcesz pracować w schronisku) do siedziby Schroniska, adres: Schronisko na Paluchu im. Jana Lityńskiego, ul. Paluch 2, (02-147) Warszawa lub drogą mailową, e-mail info@napaluchu.waw.pl
2. termin składania ofert: 5 lutego 2023 r. O przyjęciu dokumentów decyduje data wpływu do Schroniska na Paluchu im. Jana Lityńskiego
3. CV – życiorys oraz wszystkie składane oświadczenia powinny być opatrzone podpisem,
4. osoby, których oferty zostaną pozytywnie rozpatrzone, będą powiadomione o terminie rozmowy,
5. osoby, których oferty zostaną rozpatrzone negatywnie, nie będą o tym informowane, a oferty zostaną komisyjnie zniszczone po zakończeniu rekrutacji.
6. Poniższa informacja : „Informacja o przetwarzaniu danych osobowych kandydata” powinna zostać skopiowana pod dokumentami składanymi przez kandydata i własnoręcznie podpisana, co będzie stanowiło potwierdzenie zapoznania się z informacjami zawartymi w klauzuli.